Putri, Cindy Elly Syah (2026) ANALISIS PENGARUH PEMBERDAYAAN PEGAWAI DAN KOLEKTIVITAS KERJA TERHADAP OCB DENGAN KETERIKATAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA RSUD SULTAN ABDUL AZIZ SYAH PEUREULAK. S2 thesis, Universitas Malikussaleh.
|
Text
cover.pdf Download (195kB) |
|
|
Text
abstrak.pdf Download (323kB) |
|
|
Text
Bab 1.pdf Download (355kB) |
|
|
Text
Daftar Pustaka.pdf Download (348kB) |
|
|
Text
Thesis Cindy Elly Syah Putri.pdf Restricted to Registered users only Download (5MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh pemberdayaan pegawai dan kolektivitas kerja terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) dengan keterikatan kerja sebagai variabel mediasi pada tenaga keperawatan RSUD Sultan Abdul Aziz Syah Peureulak. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis Partial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS SEM) melalui SmartPLS, dengan populasi dan sampel sebanyak 148 tenaga keperawatan aktif yang diambil menggunakan teknik sensus. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemberdayaan pegawai dan kolektivitas kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap keterikatan kerja dan OCB, yang berarti semakin tinggi pemberdayaan pegawai dan kolektivitas kerja yang dirasakan tenaga keperawatan maka semakin tinggi pula keterikatan kerja dan OCB yang ditunjukkan, dan pengaruh tersebut teruji konsisten secara statistik. Keterikatan kerja terbukti memediasi secara parsial pengaruh pemberdayaan pegawai maupun kolektivitas kerja terhadap OCB, yang berarti keterikatan kerja turut memperkuat pengaruh kedua variabel tersebut terhadap OCB, namun pemberdayaan pegawai dan kolektivitas kerja tetap mampu memengaruhi OCB secara langsung tanpa melalui keterikatan kerja. Penelitian ini mengimplikasikan perlunya penguatan pemberdayaan pegawai dan kolektivitas kerja yang diiringi peningkatan keterikatan kerja secara berkelanjutan agar OCB tenaga keperawatan dapat terbentuk secara optimal.
| Item Type: | Thesis (S2) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Pascasarjana > 61101 - Magister Ilmu Manajemen |
| Depositing User: | Cindy Elly Syah Putri |
| Date Deposited: | 30 Oct 2026 03:57 |
| Last Modified: | 30 Oct 2026 03:57 |
| URI: | https://rama.unimal.ac.id/id/eprint/23836 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |




