Yudha, Satria Arya (2026) PENGARUH MINAT KERJA, HARD SKILL, DAN SOFT SKILL TERHADAP KESIAPAN KERJA PADA MAHASISWA MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MALIKUSSALEH. S1 thesis, Universitas Malikussaleh.

	Text COVER.pdf Download (10MB)
	Text ABSTRAK.pdf Download (10MB)
	Text BAB I.pdf Download (10MB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (10MB)
	Text Y Satria Arya Yudha (220410165) - Copy.pdf Restricted to Registered users only Download (10MB)

Abstract

ABSTRAK Nama : Satria Arya Yudha Program Studi : Manajemen Judul : Pengaruh Minat Kerja, Hard Skill, dan Soft Skill Terhadap Kesiapan Kerja Pada Mahasiswa Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Malikussaleh Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh minat kerja, hard skill, dan soft skill terhadap kesiapan kerja pada mahasiswa Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Malikussaleh. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan sumber data primer yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada 109 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling, yaitu mahasiswa Program Studi Manajemen angkatan 2022 yang memenuhi kriteria penelitian. Analisis data dilakukan menggunakan metode Regresi Linier Berganda dengan bantuan aplikasi IBM SPSS Statistics. Sebelum dilakukan pengujian hipotesis, data diuji melalui uji validitas, uji reliabilitas, dan uji asumsi klasik yang meliputi uji normalitas, uji multikolinearitas, serta uji heteroskedastisitas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa minat kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesiapan kerja mahasiswa, hard skill berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesiapan kerja mahasiswa, serta soft skill berpengaruh positif dan signifikan terhadap kesiapan kerja mahasiswa. Secara simultan, minat kerja, hard skill, dan soft skill berpengaruh signifikan terhadap kesiapan kerja pada mahasiswa Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Malikussaleh. Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa peningkatan minat kerja, penguasaan hard skill yang baik, serta pengembangan soft skill yang optimal merupakan faktor penting dalam meningkatkan kesiapan kerja mahasiswa sehingga mampu menghadapi tuntutan dan persaingan di dunia kerja. Kata Kunci: Kesiapan Kerja, Minat Kerja, Hard Skill, Soft Skill, Mahasiswa Manajemen.

Item Type:	Thesis (S1)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201 - Jurusan Manajemen
Depositing User:	Satria Arya Yudha
Date Deposited:	02 Sep 2026 04:33
Last Modified:	02 Sep 2026 04:33
URI:	https://rama.unimal.ac.id/id/eprint/22098

Actions (login required)

View Item